[et_pb_section fb_built=\u00a0\u00bb1″ _builder_version=\u00a0\u00bb3.22″ global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][et_pb_row _builder_version=\u00a0\u00bb3.25″ background_size=\u00a0\u00bbinitial\u00a0\u00bb background_position=\u00a0\u00bbtop_left\u00a0\u00bb background_repeat=\u00a0\u00bbrepeat\u00a0\u00bb custom_padding=\u00a0\u00bb40px|||||\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb][et_pb_column type=\u00a0\u00bb4_4″ _builder_version=\u00a0\u00bb3.25″ custom_padding=\u00a0\u00bb|||\u00a0\u00bb global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb custom_padding__hover=\u00a0\u00bb|||\u00a0\u00bb][et_pb_text _builder_version=\u00a0\u00bb4.14.4″ _module_preset=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb hover_enabled=\u00a0\u00bb0″ global_colors_info=\u00a0\u00bb{}\u00a0\u00bb sticky_enabled=\u00a0\u00bb0″]<\/p>\n
Karama Solidarity est une asbl qui a pour mission de venir en aide aux populations qui souffrent de pauvret\u00e9 sans distinction de sexe, de race, de religion ou de culture. Nous nous battons sur tous les fronts pour combattre la mis\u00e8re. Nos th\u00e9matiques d\u2019action sont MULTISECTORIELLES : SOS urgence, soutien \u00e0 l\u2019\u00e9ducation, l\u2019entrepreneuriat et la s\u00e9curit\u00e9 alimentaire.<\/p>\n
Missions\/responsabilit\u00e9s :<\/u><\/strong><\/p>\n \u2b9a Encodage de la comptabilit\u00e9 de A-Z ; Activit\u00e9s correspondantes :<\/u><\/strong><\/span><\/strong><\/span><\/p>\n \u2b9a Encodage dans le logiciel du rapprochement facture\/transfert; Contrat<\/u><\/strong> :<\/p>\n \u2b9a <\/span>Type de contrat : CDD 6 mois avec possibilit\u00e9 de reconduction<\/p>\n \u2b9a<\/span>R\u00e9gime : mi-temps<\/p>\n Profil recherch\u00e9, Comp\u00e9tences, Formations, Exp\u00e9riences<\/p>\n 1) Connaissances : – Exp\u00e9rience valorisable dans la conception de bilans comptables ; 2) Comp\u00e9tences pratiques\/Aptitudes :<\/p>\n – Communication 3) Facult\u00e9 d\u2019adaptation :<\/p>\n – Capacit\u00e9 \u00e0 travailler dans des domaines ou des circonstances vari\u00e9s (polyvalence) ; 4) Esprit d\u2019analyse et de synth\u00e8se<\/p>\n – Capacit\u00e9 de r\u00e9flexion \u00e0 analyser des rapports (financiers) ; 5) Autonomie<\/p>\n 6) Pro-activit\u00e9 7) Planification et Organisation<\/p>\n – Capacit\u00e9 \u00e0 d\u00e9velopper une vision d\u2019ensemble et \u00e0 la conserver ; 8) Rigueur<\/p>\n – Capacit\u00e9 \u00e0 \u00eatre rigoureux(se), ordonn\u00e9(e) et \u00e0 faire attention aux d\u00e9tails.<\/p>\n 9) Respect du cadre institutionnel de l\u2019organisme
\u2b9a Assurer le traitement des demandes de transfert ;
\u2b9a Participer \u00e0 la cl\u00f4ture et \u00e0 la r\u00e9daction du bilan ;
\u2b9a Participer aux contr\u00f4les des organismes habilit\u00e9s.
<\/span><\/p>\n
\u2b9a Imputation dans les comptes ;
\u2b9a Passage des \u00e9critures d\u2019O.D. pour la cl\u00f4ture ;
\u2b9a Justification de comptes ; suivi des paiement fournisseurs ;
\u2b9a Salaires ;
\u2b9a Amortissements ;
\u2b9a Extraits.
<\/span><\/p>\n<\/ul>\n
– Connaissances en comptabilit\u00e9 (techniques comptables et budg\u00e9taires) ;
– Connaissance en mati\u00e8re de comptabilit\u00e9 analytique ;<\/p>\n
– Connaissance parfaite de la langue fran\u00e7aise. La connaissance du n\u00e9erlandais, anglais, arabe et turc est un PLUS ;
– Connaissances en informatique (Word, Excel niveau interm\u00e9diaire ; filtre, tri, formules,\u2026) +logiciel de comptabilit\u00e9 Winboos.
– A connaissances \u00e9gales, une exp\u00e9rience dans le secteur non marchand constitue un atout<\/p>\n
– Capacit\u00e9 de r\u00e9daction de notes\/rapports structur\u00e9e ;
– Pr\u00e9sente ses \u00e9crits de mani\u00e8re professionnelle, selon les r\u00e8gles et les proc\u00e9dures pr\u00e9vues.<\/p>\n
– Capacit\u00e9 \u00e0 s\u2019adapter aux changements de m\u00e9thodes, d\u2019outils et \u00e0 int\u00e9grer de nouvelles proc\u00e9dures (formation continue) ;
– Capacit\u00e9 d\u2019adaptation en fonction des situations, capacit\u00e9 \u00e0 modifier ses priorit\u00e9s ;
– Conscience de la n\u00e9cessit\u00e9 des changements.<\/p>\n
– Capacit\u00e9 \u00e0 \u00e9tablir des liens, d\u00e9tecter les probl\u00e8mes et en percevoir les cons\u00e9quences;
– Capacit\u00e9 \u00e0 maintenir une attitude objective dans l\u2019analyse ;
– Capacit\u00e9 \u00e0 rechercher et \u00e0 regrouper l\u2019information ;
– Envisager, quantifier, comparer les diff\u00e9rentes alternatives ;
– Capacit\u00e9 \u00e0 d\u00e9velopper une analyse nuanc\u00e9e et synth\u00e9tique.<\/p>\n
S\u2019investit, prend des initiatives face \u00e0 des situations probl\u00e9matiques ou impr\u00e9vues.<\/p>\n
– Capacit\u00e9 \u00e0 organiser les \u00e9tapes, t\u00e2ches interm\u00e9diaires dans le temps ;
– Capacit\u00e9 \u00e0 se fixer des objectifs \u00e0 court, moyen et long terme et \u00e0 surveiller leurs r\u00e9alisations ;
– Identifie et alloue de mani\u00e8re coh\u00e9rente les ressources \u00e0 disposition.<\/p>\n
– Respecte le principe de confidentialit\u00e9 ;
– Agit en toute circonstance dans l\u2019int\u00e9r\u00eat du bien public et fait preuve de transparence et d\u2019int\u00e9grit\u00e9 dans le traitement des dossiers etc. ;
– Respecte les r\u00e8glements et proc\u00e9dures en vigueur dans l\u2019organisme et les applique.<\/p>\n